在公司办理了入职两天但是没签合同想辞职怎么办?

办了入职手续，但没签劳动合同，上2天班后可以离职，但需要提前3天通知。

《劳动法》规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，就可以解除劳动合同。合同期内，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

期满之日既可自离。合同期满终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除非用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的。

注意事项：

提交书面离职申请，这一步，对于很多公司来说，也不是必要的选项，只是为了多一份保险，以免公司不放你走或者产生其他问题。提交了之后，不管公司愿不愿意，一个月之后，你都能走，这也是法律规定的。

如果你不提交，万一公司以其他原因不放你走或者卡你其他什么东西，而恰好你又跟下家公司谈好了入职时间，那么这样你就得不偿失了，这一步也是为了防止出现这种情况，当然，这种情况，极少出现，但这不是儿戏，你也需要防着一手。