中国农业银行企业网银第一次用代发工资业务， *** 作流程是怎样

您好，企业网银代发工资 *** 作流程如下：

（1）企业网银 *** 作本行代发工资

请您登录企业网银，点击“付款→代发工资”，进入“本行代发工资”界面，可以进行工资预约发放。支付方式选“实时转账”，工资发放成功实时到账；支付方式选“预约付款”，则可以选择发工资日期，预约指定日期发放，系统将于发放日早上8点后自动处理。下载上传批量文件模板，按照模板格式制成导入文件，选中付款账户，点击“浏览”，找到上传批量文件并选中，输入代发工资月份，金额和笔数，点击“确定”输入K宝密码后，上传文件录入成功。

温馨提示：

1.代发工资文件支持excel格式、csv格式和txt格式。

2.本行代发工资和跨行代发工资上传文件一次性支持的交易笔数均为3000笔，如交易笔数超过3000笔请用批量转换工具转换。

3.代发工资除正常的借记卡、准贷记卡及活期存折外，还支持向武警卡、军队卡代发工资，不支持向农行个人贷记卡代发工资。

4.预约代发工资支持预约90天，未到预约付款日录入员可以进行撤销。

5.本行代发工资业务，如部分交易提示交易失败，失败金额将日终退回。

（2）企业网银 *** 作跨行代发工资

请您登录企业网银，点击“付款→代发工资”，进入“跨行代发工资”界面。下载上传批量文件模板，按照模板格式制成导入文件，选中付款账户，点击“浏览”，找到上传批量文件并选中，输入代发工资月份，金额和笔数，点击“确定”输入K宝密码后，上传文件录入成功。

温馨提示：

1.代发工资文件支持excel格式、csv格式和txt格式。

2.本行代发工资和跨行代发工资上传文件一次性支持的交易笔数均为3000笔，如交易笔数超过3000笔请用批量转换工具转换。

3.跨行代发工资是逐笔扣款。

（作答时间：2022年6月16日，如遇业务变化请以实际为准。）

1、登录工行网银界面，依次点击付款业务，企业财务室，批量支付。

2、上传文件那栏点浏览选择财务室格式文件，填好金额和笔数，点提交（上篇经验保留下来的文件）。

3、提示输入网银密码，按下U盾上的OK键，显示己提交，这样工资发放程序就完成了。

拓展资料

目前工行企业网上银行能为中小企业、集团企业、金融机构、社会团体和行政事业单位提供以下服务：

1、账户管理

账户管理是指客户通过网上银行进行账户信息查询、下载、维护等一系列账户服务。无论您是集团企业还是中小企业，都可以随时查看总（母）公司及分（子）公司的各类账户的余额及明细，实时掌握和监控企业内部资金情况；您还可以通过“电子回单”功能在线自助查询或打印往来户的电子补充回单。账户管理为您实现集约化、现代化管理提供了有力保障。

2、付款业务

付款业务包括网上汇款、证券登记公司资金清算、电子商务和外汇汇款四大精品及领先业务，是传统商务模式与现代电子商务模式相结合的产物，是工行为满足各类企业客户的付款需求而精心设计的全套付款解决方案。

3、电子商务

B2B在线支付是工行专门为电子商务活动中的卖方和买方提供的安全、快捷、方便的在线支付中介服务，工行B2B网上支付平台将电子商务活动的卖方和买方连接起来，为B2B特约商户和网上采购企业提供了先进、快捷的资金流通道，打破了时空限制，提高了交易效率，降低了交易成本。

⒋外汇汇款

外汇汇款是向企业客户提供的通过企业网上银行对外币账户进行同城/异地资金划拨和结算的一项业务。在国内工行率先实现了网上的外汇汇款功能，并根据不同的客户进行了有针对性的功能划分，您可根据需要通过特定功能实现外汇资金的划拨和结算。

（参考资料：百度百科：企业网银）

答：建筑业农民工工资发放程序是：（1）农民工工资专用账户的开立。劳务分包企业选定并预约邮政储蓄银行网点，完成初始审核后，持营业执照副本及复印件一份（复印件需加盖单位公章）、《代发农民工工资协议书》一式三份，前往选定银行网点办理开户手续，开户手续完成后，邮政储蓄银行网点将出具《农民工工资专用账户开立证明书》。如有的劳务分包企业已在邮政储蓄银行开立了工资代发账户，可与农民工工资专用账户合并。

（2）农民工工资专用账户的备案。劳务分包企业持《农民工工资专用账户开立证明书》到市建委建筑业管理服务中心领取《北京市建筑业企业档案管理手册》后，按照就近、方便的原则，选择一个区（县）劳动保障行政部门，将邮储银行出具的农民工工资专用账户开立证明书进行备案；劳务分包企业在与劳务发包企业签订劳务分包合同时，必须出具《北京市建筑业企业档案管理手册》，并将农民工工资专用账户的开户银行、账号和企业代码写入劳务分包合同中。

（3）农民工工资表的编制、公示和确认。在每月25日前，由劳务分包企业根据所记录的农民工务工情况编制出工资表（纸质版发薪数据文件）报劳务发包企业项目部审核，项目部依据IC系统记录的农民工出勤情况、留存的劳动合同书和所属劳动力管理员跟踪记录的农民工务工情况进行核对，经核实无误后，将工资表（纸质版发薪数据文件）在施工现场和农民工生活区公示三天。公示后对确认的工资表（纸质版发薪数据文件）分别由劳务分包企业、劳务发包企业盖章确认。

（4）农民工工资的支付。

①每月2日前，劳务分包企业持加盖本企业公章的代发工资申请单（一式四份）和工资表（发薪数据文件，含电子版和纸质版）递交给开立农民工专用账户所在的邮政储蓄银行。邮政储蓄银行网点进行审核确认后，将加盖日戳的第四联代发工资申请单退回劳务分包企业。

②每月3日前，劳务发包企业依据确认的工资表（纸质版发薪数据文件）汇总数额，将月度支付的劳务费中用于农民工工资支付的部分直接打入劳务分包企业的农民工工资专用账户中，剩余劳务费可直接支付给劳务分包企业。劳务分包企业应对这两笔收入分别开具发票。

③邮政储蓄银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后，每月5日将款项打入劳务分包企业所属农民工实名制卡中。

④邮政储蓄银行将农民工工资发放清单分别反馈给劳务分包企业、劳务发包企业，劳务分包企业依据邮储银行反馈的发放清单开具农民工工资部分的劳务费发票。

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