社医保中断三个月就清零有什么影响（社保中断缴超过三个月怎么办）

社医保中断三个月就清零有什么影响（社保中断缴超过三个月怎么办）

【前言】社保账户金额和累计缴费时间在缴纳3个月社保后不会为零，但会影响以后领取养老金的金额，也会对医保产生不利影响。对于医疗保险，社保账户金额和累计缴费时间3个月后不为零且次月缴费不能享受医疗待遇。

社保中断三个月后会清零吗？

目前网上很多人说停三个月社保就清零。边肖咨询人力资源和社会保障局的工作人员明确告诉我们，这是谣言，不要轻易相信！

社保中的养老保险是累计计算的，不会因为中央停发而清零。中断缴费后继续缴费的，按参保年限和个人缴费额累计。

缴纳医保一年内，暂停缴纳社保3个月，医保缴费年限清零并重新计算。个人账户中的月份也会在重新缴纳医保后被激活。所以我们认为社保停缴三个月后清零，并不是说里面的钱清零，而是缴费年限清零重新计算。

不过停发社保三个月还是会有一定影响的。比如停课期间发生的医疗费用不予报销。一年内暂停缴费再续保的，从续保生效之日起，住院费用可以报销，续保前发生的住院费用，医保基金不予支付。如果暂停支付超过一年，则有6个月的豁免期。

社保中断三个月有什么影响？

1.单位暂停缴费期间，包括未按时足额缴费的情况。医疗保险暂停，记入本单位职工个人账户并冻结账户。停保期间发生的医疗费用不予报销，单位自筹资金按医保政策规定报销。

2.一年内暂停缴费再续保的，从续保生效之日起，住院费用可以报销，续保前发生的住院费用，医保基金不予支付。如果暂停支付超过一年，则有6个月的豁免期。

社保断交可以赔付吗？

断交后可以交社保，但不是所有时期断交的社保都可以交(历史遗留问题除外)，只能交最近三个月的社保。如果离职后社保已经断交六个月，缴纳社保时只能选择最后三个月，社保缴纳可以分单位和个人。

【单位缴纳社保】:

复工后需要和用人单位的人员协商缴纳社保，让用人单位为自己缴纳社保，缴纳的费用全部由自己承担。一般来说，大公司不会为新员工缴纳社保。如果是小公司，和公司领导、人员熟悉，可以协商支付。用人单位缴纳的社保包括五险一金。

【个人缴纳社保】:

离职后，我可以向社保局缴纳社保。个人社保包括养老保险和医疗保险。公积金，生育保险，失业保险，工伤保险都交不了，只有一家公司可以交。养老保险和医疗保险是五险中非常重要的两个保险。个人社保缴纳可以是最近三个月，直接到当地社保局柜台办理。你需要先排好号，填好社保缴费单，日期后直接交给工作人员。会给你交款单的收据，你可以拿着交款单去税务局交款。可以直接刷卡。

社保缴纳是否连续？

社会保障缴款是连续支付的。

(1)社保缴费依次计算:

从参加社会保险之日起，参保人将建立个人缴费记录。如果中心有欠费期，缴费后，个人缴费流程不中断，个人缴费年限自然逐次计算；

(2)支付条件:

交社保，一般对于一些历史遗留问题，要参保(交)；男60以下，女50以下，社保满15年，就不用交了；

(3)社保是累积的。

总共15年。达到退休条件后，无需补缴；以个人名义投保，漏缴无法赔付的，只能赔付单位原因造成的漏缴，可以赔付五险；单位不申报(不开户)的，只能缴纳养老金；交费一段时间后，如果想交费，可以找代理公司交费；

未缴纳职工养老保险费的缴费单位(不含个体和自由职业者)，应当携带下列材料到社保经办机构办理基本养老保险费个案缴费:

(一)员工档案和养老保险手册；

(二)缴纳基本养老保险费申请表；

(3)劳动合同及工资支付计划表。员工每月缴纳税款凭证等。

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